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--  作者:admin
--  发布时间:2007/5/28 15:10:01
--  Sorry,老外未必就能当外教
http://www.sina.com.cn 2007年05月28日02:00 现代快报

  

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昨天,在金陵饭店的二层大厅里,金发碧眼手握简历的外国人四处找工作,由江浙沪三省市外国专家局共同主办的首届“长三角(江苏)外国文教(教育)专家供需见面会”在这里举办,参会的外国人近两百人,有68人当场与单位达成就业意向。

  老外正在向招聘人员推销自己。快报记者 赵杰 摄

  薪资远非“天价”

  走进会场,满眼看到的是来自世界各地的“老外”,满耳听到的都是外语,而招聘方全部为中国人。

  来自澳大利亚的约翰告诉记者,因为工作关系,他经常往来于中国和澳大利亚,便萌发了在中国找份工作的念头。听说外教在中国年薪能达到30万美元,于是来招聘会碰碰运气。没想到一圈转下来,设摊单位开出的薪水远低于他的设想。

  据了解,本次见面会吸引了196家单位,招聘岗位都是外教。南京航空航天大学外事处金处长告诉记者,一般而言,外教在大学的薪酬水平是月薪4000~5000元(人民币),其中博士是5000元,这不算高。不过,他们为外教提供的环境还是不错的,除了提供一套一室一厅的免费住房,报销一年来回机票,还有旅游补贴、商业医疗保险等。

  门槛不断提高

  外教的薪资远非“天价”,当外教的门槛却在不断提高。记者发现,此次提供了900个岗位,而实际进场的老外200人还不到,虽然岗多人少,但用人单位们“宁缺毋滥”,设置了种种招聘门槛:老外的母语必须是英语,至少要大学本科,还要有相关资格证书,如《外国专家证》或TEFL证书等。

  “南京不错,历史悠久、名胜古迹又多,在这里生活不难。”来自新西兰的布鲁斯在应聘南师附中江宁分校时表示,他20年前就参加工作,虽然没有本科学位,不过他在去年进修了一家语言培训学院,并拿到了可以教语言的资格证书等。虽然布鲁斯比较优秀,但由于他没有本科文凭,南师附中江宁分校的招聘负责人还是对他说了“sorry”。

  “以前外教很稀少,没有挑的余地,现在则不同,要是干得不好,照样会被淘汰。”南京财经大学国家合作与交流处的负责人说。

  江苏省外专局局长姚莉说,随着对外国专家需求量的增大,今后江浙沪三省市将每年举办一次外国专家供需见面会。快报记者 项凤华


--  作者:admin
--  发布时间:2007/5/28 15:10:52
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150余位老外南京应聘外教岗位
 
2007-05-28 10:56:57
来源: 本网综合
 

    老外也来赶招聘会,这可是个新鲜事。据《江南时报》报道,昨天,首届“长三角(江苏)外国文教(教育)专家供需见面会”在宁举行,198所来自江浙沪三省市的具有聘用外国文教专家资质的高校和培训机构,在金陵饭店的两个厅“摆开摊位”,拿出近千个岗位招聘所需的外教。见面会短短的6个小时内,共有150余名来自美、日、韩、法等国的外教前来应聘,其中有68名外教与用人单位达成了就业意向。

    英语发音成首要“门槛”

    头发短短的,看起来很精神的Bruce来自新西兰,由于20多年前就早早地工作,他并没有上大学。但去年,他专门去一家成年人英语教学学院学习,拿到了文教专家的教学证书。他昨天前来应聘的是南京师范大学附中江宁分校。2年前来到中国,今年7月就要从浙江大学的中国现当代文学专业毕业了。

    “来到中国的时间虽不长,但我一直很关注中国文化。南京历史悠久,名胜特别多,这是我很想在这里安定下来的原因。”当记者问起在中国找工作的情况时,Bruce有些头疼地告诉记者,“来到中国的这些日子,生活还好,但找工作有些难。很多学校的网页都是中文的,不能获得有用的信息,这让我有些犯难。”

    不过对能否找到工作,健谈的Bruce一双有神的眼睛里充满自信,他说,中国很多学校都要求口语外教来自出生在英语为母语的国家,而新西兰讲的正是正宗的英式英语。这一优势也让Bruce投出了数份简历。

    记者在现场采访中了解到,本次见面会共吸引了南京航天航空大学、上海外国语大学、浙江工业大学等198所具有聘用外国文教专家资质的高校和培训机构前来聘专选才。其中英语外教占大多数,有700个;日、韩、法、德、俄、西等语种岗位100多个;另有专业教师岗位60多个。英语口语教学让学生能听懂,成为所有学校招聘的首要“门槛”要求。

    淘汰制让博士打道回府

    外来的“和尚”并非全部“好念经”——在外国文教专家们选择他们中意的工作单位的同时,这些工作单位也在认真筛选着他们所需要的人才。江苏省财经大学特别请来了该校的一位外教前来选才,该校国际合作与交流处处长邱伟芬博士告诉记者,他们学校每年都要招20名左右的外教,从事大外口语或者英国文学、写作等专业课的教学。合同一般都是一学期一签。据她了解,南京大学的外教数量目前排在全省第一,他们学校能排在第二位。为了提升外教的教学效果,该校在学期进行到三分之二时,会对该学期聘请的外教进行一次学生评估。学生打分与平常随机听课的打分,相综合后,对末位的外教实行淘汰制。去年,该校一位教大外口语的加拿大心理学博士就被淘汰了。因为学生们都反映这位博士讲课重点不突出,打的分数排名末位。

    而对教学效果优秀,同时在国际合作方面成绩突出的外教,南财大则会给他们颁发“友谊奖”,并发放一定的奖金以资鼓励。“中学外教工资高的,月薪能拿万余元,我们学校外教的月薪则在4000至5000元,不过教学任务相对要轻松些。”邱处长认为,待遇并不是特别高的大学,其相对宽松的时间,是吸引外教的重要原因之一。

    6万余人次在苏工作过

    开放的中国越来越像一个大磁场,吸引着越来越多的外国专家前来。其中不少人都“盯上”了经济快速发展的长三角地区。江苏就是一片吸引外国人来华工作的热土。

    江苏省外国专家局姚莉局长在接受记者采访时说,江苏的外国专家主要有文教专家和经济专家两类,2005年的一项统计显示,在江苏工作过的外国专家已达6万余人次。其中根据工作性质,文教专家至少会在江苏工作半年。

    据悉,“长三角外国文教专家见面会”今后将采取江苏、上海、浙江轮流举办的方式进行,每年一次。所有报名登记并参会的外国文教专家都将收入江浙沪三省市共享的“国际人才库”。(黄勇)


--  作者:admin
--  发布时间:2007/5/30 10:07:59
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老外南京赶场招聘会 英语发音成门槛
http://hr.cyol.com 2007-05-29 10:42:01

  老外也来赶招聘会,这可是个新鲜事。5月27日,首届“长三角(江苏)外国文教(教育)专家供需见面会”在宁波举行,198所来自江浙沪三省市的具有聘用外国文教专家资质的高校和培训机构,在金陵饭店的两个厅“摆开摊位”,拿出近千个岗位招聘所需的外教。见面会短短的6个小时内,共有150余名来自美、日、韩、法等国的外教前来应聘,其中有68名外教与用人单位达成了就业意向。英语发音成首要“门槛”

  头发短短的,看起来很精神的Bruce来自新西兰,由于20多年前就早早地工作,他并没有上大学。但去年,他专门去一家成年人英语教学学院学习,拿到了文教专家的教学证书。他27日前去应聘的是南京师范大学附中江宁分校。2年前来到中国,今年7月就要从浙江大学的中国现当代文学专业毕业了。

  “来到中国的时间虽不长,但我一直很关注中国文化。南京历史悠久,名胜特别多,这是我很想在这里安定下来的原因。”当记者问起在中国找工作的情况时,Bruce有些头疼地告诉记者,“来到中国的这些日子,生活还好,但找工作有些难。很多学校的网页都是中文的,不能获得有用的信息,这让我有些犯难。”

  不过对能否找到工作,健谈的Bruce一双有神的眼睛里充满自信,他说,中国很多学校都要求口语外教来自出生在英语为母语的国家,而新西兰讲的正是正宗的英式英语。这一优势也让Bruce投出了数份简历。

  记者在现场采访中了解到,本次见面会共吸引了南京航天航空大学、上海外国语大学、浙江工业大学等198所具有聘用外国文教专家资质的高校和培训机构前来聘专选才。其中英语外教占大多数,有700个;日、韩、法、德、俄、西等语种岗位100多个;另有专业教师岗位60多个。英语口语教学让学生能听懂,成为所有学校招聘的首要“门槛”要求。

  淘汰制让博士打道回府

  外来的“和尚”并非全部“好念经”——在外国文教专家们选择他们中意的工作单位的同时,这些工作单位也在认真筛选着他们所需要的人才。江苏省财经大学特别请来了该校的一位外教前来选才,该校国际合作与交流处处长邱伟芬博士告诉记者,他们学校每年都要招20名左右的外教,从事大外口语或者英国文学、写作等专业课的教学。合同一般都是一学期一签。据她了解,南京大学的外教数量目前排在全省第一,他们学校能排在第二位。为了提升外教的教学效果,该校在学期进行到三分之二时,会对该学期聘请的外教进行一次学生评估。学生打分与平常随机听课的打分,相综合后,对末位的外教实行淘汰制。去年,该校一位教大外口语的加拿大心理学博士就被淘汰了。因为学生们都反映这位博士讲课重点不突出,打的分数排名末位。

  而对教学效果优秀,同时在国际合作方面成绩突出的外教,南财大则会给他们颁发“友谊奖”,并发放一定的奖金以资鼓励。“中学外教工资高的,月薪能拿万余元,我们学校外教的月薪则在4000至5000元,不过教学任务相对要轻松些。”邱处长认为,待遇并不是特别高的大学,其相对宽松的时间,是吸引外教的重要原因之一。

  6万余人次在苏工作过

  开放的中国越来越像一个大磁场,吸引着越来越多的外国专家前来。其中不少人都“盯上”了经济快速发展的长三角地区。江苏就是一片吸引外国人来华工作的热土。

  江苏省外国专家局姚莉局长在接受记者采访时说,江苏的外国专家主要有文教专家和经济专家两类,2005年的一项统计显示,在江苏工作过的外国专家已达6万余人次。其中根据工作性质,文教专家至少会在江苏工作半年。

  据悉,“长三角外国文教专家见面会”今后将采取江苏、上海、浙江轮流举办的方式进行,每年一次。所有报名登记并参会的外国文教专家都将收入江浙沪三省市共享的“国际人才库”。(黄勇)

  原载《江南时报》转自新华网(B-01)